Produkt zum Begriff Einzelunternehmen:
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GmbH-Geschäftsführer (Mohr, Randolf)
GmbH-Geschäftsführer , Das kompakte Standardwerk behandelt alle relevanten Themen zum GmbH-Geschäftsführer: - Rechte und Pflichten des GmbH-Geschäftsführers - Anstellungsvertrag - Vergütung - Haftungsrisiken - Versicherungen - Altersversorgung - Insolvenzschutz - Laufende Versicherungen - Besonderheiten bei der GmbH & Co. KG Neu aufgenommen wurden Erläuterungen zu den Mitteilungspflichten zum Transparenzregister. Ebenso wurde die einschlägige neue Rechtsprechung umfassend eingearbeitet, z.B. zur Ressortverteilung, zum Rechtsschutz gegen die Abberufung oder zur Gesellschafterliste. Zusätzlich enthält das Werk zahlreiche Formulierungsbeispiele, die als besonderes Plus auch zum Download zur Verfügung stehen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 11. neu bearbeitete Auflage 2020, Erscheinungsjahr: 202003, Produktform: Leinen, Autoren: Mohr, Randolf, Auflage: 20011, Auflage/Ausgabe: 11. neu bearbeitete Auflage 2020, Keyword: Altersversorgung; Anstellungsvertrag; Erläuterungen; Haftung; Handbuch; Insolvenzordnung; Organstellung; Sozialversicherung; Steuerpflichten; Geschäftsführer; Gesellschaft; GmbH; Insolvenz; Liquidation; Vertrag: Liquidation; Zivilrecht; Arbeitsrecht; Sozialversicherungsrecht; Insolvenzrecht; Strafrecht; Compliance; verdeckte Gewinnausschüttung; Ruhegeldzusage, Fachschema: Führung / Geschäftsführung~Geschäftsführung~Gesellschaft (des bürgerlichen Rechts) / GmbH~GmbH~Vertragsrecht~Gesellschaftsrecht, Warengruppe: HC/Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Fachkategorie: Gesellschaftsrecht, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Seitenanzahl: XXVI, Seitenanzahl: 387, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Schmidt , Dr. Otto, Verlag: Schmidt , Dr. Otto, Verlag: Verlag Dr. Otto Schmidt KG, Länge: 244, Breite: 177, Höhe: 30, Gewicht: 883, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783504321802 9783504321741 9783504321734 9783504321727 9783504630560 9783504630553, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 84.80 € | Versand*: 0 € -
GmbH-Geschäftsführer-Vergütung (Prühs, Hagen)
GmbH-Geschäftsführer-Vergütung , 100 Steuertipps zu den wichtigsten Vergütungsformen für GmbH-(Gesellschafter-)Geschäftsführer , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 5. Auflage, Erscheinungsjahr: 20190805, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: GmbH-Steuerpraxis-Ratgeber#22#, Autoren: Prühs, Hagen, Auflage: 19005, Auflage/Ausgabe: 5. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 223, Keyword: Vergütung, Fachschema: Abgabe - Abgabenordnung - AO~Steuergesetz~Steuerrecht - Steuergesetz, Fachkategorie: Steuer- und Abgabenrecht, Thema: Optimieren, Fachkategorie: Persönliche Finanzen, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Vsrw - Verlag, Verlag: VSRW-Verlag Dr. Hagen Prhs GmbH, Breite: 149, Höhe: 13, Gewicht: 417, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783936623529 9783936623222 9783923763573 9783923763146, Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0008, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2220730
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Pradl, Jürgen: Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer
Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer , Das Praxishandbuch zu Geschäftsführer-Pensionszusagen. Geschäftsführer-Pensionszusagen befinden sich seit Jahren in einem hochdynamischen wirtschaftlichen und rechtlichen Spannungsfeld und führen regelmäßig zu erheblichen Auseinandersetzungen mit den Finanzbehörden. Eine sachgerechte und qualifizierte Beratung der betroffenen Gesellschaften und deren Geschäftsführer erfordert sowohl in der Gestaltungsberatung als auch im Rechtsstreit mit den Finanzbehörden ein tief gehendes interdisziplinäres Spezialwissen. Ferner ergeben sich - bedingt durch die demografische Entwicklung in Deutschland - in der Beratung völlig unterschiedliche Anforderungen. So fordern die aus dem aktiven Erwerbsleben ausscheidenden Boomer-Geschäftsführer individuelle Lösungen zur Gestaltung der Unternehmensnachfolge und zum Übertritt in den Ruhestand. Dem gegenüber steht die immer größer werdende Zielgruppe der nachrückenden Geschäftsführer-Generation, die händeringend nach rechtlich fundierten und ausgewogenen Lösungswegen sucht, mittels derer junge Gesellschafter-Geschäftsführer ihren vorhandenen Versorgungsbedarf zukünftig steueroptimiert und risikominimiert abdecken können. Dieses Buch klärt in seiner 5. Auflage mit seinem konkurrenzlosen dualen Konzept (Praxis-Handbuch und Kommentar in einem) für die beiden unterschiedlichen Zielgruppen alle Fragen rund um dieses absolute Spezialgebiet. Zahlreiche praktische Beispiele und Gestaltungsempfehlungen erleichtern das Verständnis und dienen als wertvolle Hilfen in der Beratungsarbeit. 90 Abbildungen veranschaulichen die Entwicklungen und Fallkonstellationen. Das Werk richtet sich in erster Linie an Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Rechtsanwälte, die von ihren Mandanten mit der Beantwortung der verschiedensten Fragestellungen zum Thema Geschäftsführer-Pensionszusage konfrontiert werden. Angesprochen werden aber auch Finanzdienstleister und der GmbH-Geschäftsführer selbst. Rechtsstand ist Oktober 2023. Inhaltsverzeichnis: 1. Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer - individueller Beratungsbedarf für unterschiedliche Zielgruppen. 2. Betriebsprüfungsfalle Pensionszusage - im Streit mit der Finanzbehörde. 3. Verfahren zur Restrukturierung von Pensionszusagen - Heilung rechtlicher und wirtschaftlicher Fehlentwicklungen. 4. Rechtliche Neugestaltung und Verteilung der Pensionsrisiken. 5. Kapital statt Rente - flexible Umgestaltung in der Anwartschaftsphase in Wandel. 6. Reduzierung der Pensionsverpflichtung - Herabsetzung, Widerruf, Verzicht. 7. Rente und Gehalt - Fortsetzung der aktiven Tätigkeit nach Vollendung des Pensionsalters. 8. Kapitalisierung/Abfindung der Pensionszusage - Entpflichtung und Transfer ins Privatvermögen. 9. Rentner-GmbH - Entpflichtung und Übertragung auf einen eigenen Rechtsträger. 10. Wechsel des Durchführungswegs - Ü bertragung auf externe Versorgungsträger i. S. des BetrAVG. 11. Unternehmensnachfolge - Gestaltungsoptionen zu Geschäftsführer-Pensionszusagen. 12. Betriebsaufgabe ohne Nachfolger - Gestaltungsoptionen zur Geschäftsführer-Pensionszusage. 13. Neueinrichtung einer Geschäftsführer-Pensionszusage - zeitgemäße steueroptimierte und risikominimierte Gestaltung. Anhang: 1. Berufsrecht: Betriebliche Altersversorgung und Rechtsberatung. 2. Betriebsrentenrecht: Anwendbarkeit des BetrAVG auf Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer. 3. Zivilrecht: Zivilrechtliche Rahmenbedingungen für Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer. 4. Bilanz(steuer)recht: Bewertung, Ansatz und Wirkung von unmittelbaren Pensionsverpflichtungen nach EStG und HGB. 5. Körperschaftsteuerrecht: Prüfung von Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer. 6. Lohn- und Einkommensteuerrecht: Steuerrechtliche Grundlagen der betrieblichen Altersversorgung sowie Behandlung der Pensionszusage beim versorgungsberechtigten GmbH-Geschäftsführer. 7. Sozialversicherungsrecht: Behandlung von Pensionszusagen an GmbH-Geschäftsführer während der Anwartschafts- und Leistungsphase. 8. Erbschaft- und Schenkungsteuerrecht: Berührungspunkte mit Pensionszusagen an GmbH-Geshäftsführer. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 109.00 € | Versand*: 0 € -
Hotel Auf der Gsteig GmbH
Preis: 193 € | Versand*: 0.00 €
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Warum gründen Einzelunternehmen keine GmbH?
Einzelunternehmen gründen oft keine GmbH, da die Gründungskosten und der bürokratische Aufwand für eine GmbH im Vergleich zu einem Einzelunternehmen höher sind. Zudem sind bei einer GmbH bestimmte gesetzliche Anforderungen zu erfüllen, wie beispielsweise die Eintragung ins Handelsregister und die Erstellung eines Gesellschaftsvertrags. Einzelunternehmen haben zudem oft weniger Kapital zur Verfügung und möchten sich nicht die Haftungsbeschränkungen einer GmbH auferlegen. Nicht zuletzt kann die Flexibilität und Unabhängigkeit eines Einzelunternehmens für manche Gründer attraktiver sein als die Strukturen einer GmbH.
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Ist ein GmbH eine Einzelunternehmen?
Nein, eine GmbH (Gesellschaft mit beschränkter Haftung) ist keine Einzelunternehmen. Ein Einzelunternehmen wird von einer einzigen Person geführt und haftet persönlich für alle Verbindlichkeiten des Unternehmens. Im Gegensatz dazu ist eine GmbH eine juristische Person, die von mindestens einer Person gegründet wird, aber als eigenständige rechtliche Einheit betrachtet wird. Die Haftung der Gesellschafter einer GmbH ist in der Regel auf ihre Einlagen beschränkt, was bedeutet, dass ihr persönliches Vermögen geschützt ist. Eine GmbH hat auch eine eigene Steuernummer und muss eine eigene Buchhaltung führen.
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Kann eine GmbH ein Einzelunternehmen kaufen?
Nein, eine GmbH kann kein Einzelunternehmen kaufen, da es sich bei einem Einzelunternehmen um eine Einzelunternehmung handelt, die von einer einzelnen Person geführt wird. Eine GmbH hingegen ist eine juristische Person, die von mindestens einer Person gegründet wird und über ein eigenes Vermögen verfügt. Eine GmbH könnte jedoch die Vermögenswerte eines Einzelunternehmens erwerben, indem sie beispielsweise die Geschäftsaktivitäten übernimmt oder das Unternehmen aufkauft. Es wäre jedoch wichtig, die rechtlichen und steuerlichen Aspekte eines solchen Geschäfts genau zu prüfen, um sicherzustellen, dass alle gesetzlichen Anforderungen erfüllt sind.
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Kann eine GmbH ein Einzelunternehmen gründen?
Nein, eine GmbH kann kein Einzelunternehmen gründen, da eine GmbH eine eigenständige Rechtsform ist, die mindestens einen Gesellschafter benötigt. Ein Einzelunternehmen hingegen wird von einer einzigen Person geführt, die allein für sämtliche geschäftlichen Entscheidungen und Verbindlichkeiten verantwortlich ist. Eine GmbH kann jedoch an einem Einzelunternehmen beteiligt sein oder dieses übernehmen, indem sie Anteile erwirbt oder das Einzelunternehmen als Tochtergesellschaft führt. Es ist wichtig, die jeweiligen rechtlichen Rahmenbedingungen und Voraussetzungen für die Gründung einer GmbH oder eines Einzelunternehmens zu beachten, um rechtliche Konsequenzen zu vermeiden.
Ähnliche Suchbegriffe für Einzelunternehmen:
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Museen in der Verantwortung
Museen in der Verantwortung , Die Debatten um den Nachlass von Hildebrand Gurlitt und die Sammlung E. G. Bührle sowie die Kontroverse um koloniales Raubgut haben gezeigt, dass die Restitution von Kunstwerken und Kulturgütern zu den brisantesten Themen der Gegenwart gehört. Geht es um Raubkunst, ist oft die Rede von »problematischen Eigentumsverhältnissen«, »belasteten Kunstwerken«, »schwierigem Erbe« oder auch von »Werten, um die gestritten werden müsse«. Dabei geht es nicht allein um den materiellen Wert von Kunstwerken oder Vorgänge in der Vergangenheit. Vielmehr bestimmen heutige Sichtweisen auf gewaltsame Ereignisse in der Geschichte den Umgang mit Kunst- und Kulturgütern. Welche Folgen hat Kunstraub aus historischer, rechtshistorischer, juristischer und Museumssicht? Wie können Gedächtnisinstitutionen wie Museen ihre Verantwortung gestalten? Und welche Rolle haben die Opfer nationalsozialistischer Verfolgung und ihre Nachfahren dabei? Aus unterschiedlichen Perspektiven wird Position zu den aktuellen Fragen bezogen. Fallstudien zeigen exemplarisch auf, wie Verfolgung, Flucht und Raub mit dem Aufbau von Sammlungen und dem Kunsthandel zusammenhängen. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 37.00 € | Versand*: 0 € -
Flexa GmbH & Co 11011111031, Flexible metallische Leitung (FMC), Stahl, Galvanis
FLEXA GmbH & Co 11011111031. Typ: Flexible metallische Leitung (FMC), Produktfarbe: Stahl, Material: Galvanisiertes Stahl. Ursprungsland: Deutschland. Länge (m): 10 m, Durchmesser: 3,6 cm, Gewicht: 4,8 kg
Preis: 87.64 € | Versand*: 0.00 € -
Flexa GmbH & Co 14011111013, Flexible metallische Leitung (FMC), Metallisch, Gal
FLEXA GmbH & Co 14011111013. Typ: Flexible metallische Leitung (FMC), Produktfarbe: Metallisch, Material: Galvanisiertes Stahl. Länge (m): 10 m, Durchmesser: 1,7 cm, Gewicht: 240 g
Preis: 128.82 € | Versand*: 0.00 € -
GmbH & Co. KG
GmbH & Co. KG , Zum Werk Die GmbH & Co. KG als Gestaltungsalternative ist aus der Beratungspraxis nicht mehr wegzudenken. Ursprünglich als steuerrechtliche Lösung konzipiert, stehen heute die gesellschaftsrechtlichen Vorteile im Vordergrund. Dieser Klassiker berät in allen Fragen der GmbH & Co. KG. Das bewährte Handbuch zeigt die Vor- und Nachteile der Rechtsform auf und vermittelt Beratungssicherheit durch einen umfassenden Überblick über die gesellschafts- und steuerrechtlichen Aspekte. Ausführliche Formularmuster zu den einzelnen Kapiteln ermöglichen die unmittelbare Umsetzung in die eigene Praxis. Ein ausführliches Sachverzeichnis ermöglicht den schnellen, gezielten Zugriff. Vorteile auf einen Blick alles Wichtige zur GmbH & Co. KG praxisorientiert aufbereitet von hochkarätigen Autorinnen und Autoren Zur Neuauflage Die neue Auflage bringt das Werk auf den aktuellen Stand von Rechtsprechung und Gesetzgebung. An vorderster Stelle ist natürlich das Gesetz zur Modernisierung des Personengesellschaftsrechts (MoPeG) zu nennen, aber auch zahlreiche gesetzliche Neuerungen im Steuerrecht waren mit ihren praktischen Auswirkungen nachzuzeichnen. Zielgruppe Für Unternehmen und Gesellschafterinnen und Gesellschafter, Unternehmensjuristinnen und Unternehmensjuristen, Rechtsanwaltschaft, Steuerberaterinnen und Steuerberater und Wirtschaftsprüfung sowie kaufmännische Geschäftsführerinnen und Geschäftsführer. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 219.00 € | Versand*: 0 €
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Was ist besser GmbH oder Einzelunternehmen?
Was ist besser GmbH oder Einzelunternehmen? Das hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie z.B. Haftungsfragen, steuerliche Aspekte und die Größe des Unternehmens. Eine GmbH bietet in der Regel eine beschränkte Haftung, während bei einem Einzelunternehmen der Unternehmer mit seinem gesamten Vermögen haftet. Zudem kann eine GmbH steuerliche Vorteile bieten, jedoch sind die Gründungs- und laufenden Kosten in der Regel höher als bei einem Einzelunternehmen. Letztendlich sollte die Entscheidung zwischen einer GmbH und einem Einzelunternehmen individuell und unter Berücksichtigung der eigenen Bedürfnisse getroffen werden.
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Was ist der Unterschied zwischen GmbH und Einzelunternehmen?
Was ist der Unterschied zwischen GmbH und Einzelunternehmen?
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Kann ein Einzelunternehmen in eine GmbH umgewandelt werden?
Ja, ein Einzelunternehmen kann in eine GmbH umgewandelt werden. Dieser Prozess wird als Umwandlung oder Umfirmierung bezeichnet. Dabei muss der Unternehmer die erforderlichen Schritte einleiten, um die Einzelunternehmung in eine GmbH umzuwandeln. Dazu gehört unter anderem die Gründung einer GmbH, die Übertragung des Einzelunternehmens auf die GmbH sowie die Eintragung der GmbH ins Handelsregister. Es ist ratsam, sich vor der Umwandlung rechtlich beraten zu lassen, um alle rechtlichen und steuerlichen Aspekte zu berücksichtigen. Nach erfolgreicher Umwandlung wird das Einzelunternehmen als GmbH weitergeführt.
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Kann man ein Einzelunternehmen in eine GmbH umwandeln?
Kann man ein Einzelunternehmen in eine GmbH umwandeln? Ja, grundsätzlich ist es möglich, ein Einzelunternehmen in eine GmbH umzuwandeln. Dafür muss eine Umwandlung nach dem Umwandlungsgesetz durchgeführt werden. Dabei wird das Einzelunternehmen als Ganzes auf die GmbH übertragen. Es müssen bestimmte Voraussetzungen erfüllt sein, wie beispielsweise ein Mindeststammkapital von 25.000 Euro für die GmbH. Es ist ratsam, sich vor einer Umwandlung von einem Steuerberater oder Rechtsanwalt beraten zu lassen, um alle rechtlichen und steuerlichen Aspekte zu berücksichtigen.
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